Die Antworten auf Ihre Fragen

  • Wann und wo muss ich mich bewerben?

    In der Regel bewerben Sie sich nach Vergabe der Sommerzeugnisse im Jahr vor dem angestrebten Beginn der Ausbildung, also beispielsweise im Sommer 2011 für eine Ausbildung im Sommer 2012. Unsere Bewerbungsfristen können aber je nach Region und Standort unterschiedlich sein. Bitte erkundigen Sie sich daher nach den Bewerbungsfristen an Ihrem Wunschstandort.

  • Wie kann ich mich bewerben?

    Bewerbungen können per E-Mail an stellenangebote@imtech.de oder schriftlich am jeweiligen Ausbildungsstandort erfolgen. Die entsprechenden Ansprechpartner finden Sie im Bereich Kontakt.

  • Wie kann ich Imtech näher kennen lernen?

    An jedem unserer Standorte finden Ausbildungsmessen statt, bei denen wir unser Unternehmen vorstellen und für Ihre Fragen bereitstehen.

  • Welche Anforderungen werden an zukünftige Auszubildende gestellt?

    Unsere Auszubildenden sollten Freude an der Arbeit im Team haben. Darüber hinaus sind Interesse am Beruf und Freude am Lernen für uns wichtig. Welcher Schulabschluss und welche Schulnoten erforderlich sind, hängt von dem jeweiligen Ausbildungsberuf ab. Nähere Informationen finden Sie im Bereich Ausbildung.

  • Was verdiene ich als Auszubildender?

    Unsere Ausbildungsvergütung richtet sich nach den tariflichen Regelungen bei Imtech und kann je nach Ausbildungsstandort unterschiedlich sein.

  • Wie läuft das Auswahlverfahren bei Imtech ab?

    Nachdem wir Ihre Bewerbung erhalten haben, wird sie im zuständigen Unternehmensbereich oder Kompetenzzentrum geprüft. Wenn uns Ihre Bewerbungsunterlagen überzeugt haben, laden wir Sie zu einem Test ein. Dort prüfen wir je nach Ausbildungsberuf Ihr Sprachgefühl, Ihre Mathematikkenntnisse sowie Ihr räumliches Vorstellungs- und logisches Denkvermögen. Schließlich findet noch ein Vorstellungsgespräch statt, in dem wir Sie persönlich kennen lernen möchten.

  • Wie finde ich einen Ausbildungsberuf, der zu mir passt?

    Nehmen Sie sich Zeit für die Auswahl Ihres Berufs, werden Sie sich über Ihre Stärken und Schwächen klar. Helfen können Ihnen dabei Eltern, Lehrer und Freunde. Nutzen Sie die Gelegenheit, bei Schnupperpraktika einen ersten Einblick in mögliche Berufe zu bekommen. Fragen Sie Leute, die diese Berufe ausüben, was sie alles machen, was sie dafür können müssen und was ihnen besonders gut an ihrem Beruf gefällt.

  • Wie sieht meine Ausbildungszeit aus?

    In der Ausbildungszeit durchlaufen Sie verschiedene Abteilungen in Ihrem Unternehmensbereich oder Kompetenzzentrum. Das sorgt für Abwechslung und verschafft Ihnen langfristig einen guten Überblick. Darüber hinaus besuchen Sie noch die Berufsschule, je nach Ausbildungsberuf wöchentlich oder im Blockunterricht. Wie Ihre Ausbildung bei uns im Einzelnen abläuft erfahren Sie in unseren Ausbildungsbeschreibungen.

  • Wie lange dauert die Ausbildung?

    Das hängt von der jeweiligen Ausbildung ab: bei mechanischen und technischen Berufen sind es in der Regel dreieinhalb, bei kaufmännischen Berufen drei Jahre. Es besteht aber auch die Möglichkeit, bei guten Leistungen die Ausbildungszeit um ein halbes Jahr zu verkürzen.

  • Wie geht es nach meiner Ausbildung weiter?

    Wir stehen zu unserer gesellschaftlichen und sozialen Verantwortung. Deshalb verfolgen wir bei der Berufsausbildung auch immer das Ziel der anschließenden Festanstellung in unserem Unternehmen. Die Voraussetzung dafür sind gute Leistungen unserer Auszubildenden.

  • Ich habe noch weitere Fragen, an wen kann ich mich wenden?

    Direkt an die Ansprechpartner unserer Unternehmensbereiche und Kompetenzzentren, die Adressen finden Sie im Bereich Kontakt. Oder Sie wenden sich direkt an Frau Bettina Thielke aus dem zentralen Personalwesen.